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| ▲ 한미약품 박재현 대표 사진=한미약품 |
[CWN 조승범 기자] 박재현 한미약품 대표가 30일 그룹 지주사 한미사이언스가 자신의 직위를 사장에서 전무로 강등한 사례에 대해 “오너가 회사 내 모든 일을 독점 결정할 수 있다는 나쁜 선례를 남겼다”고 평가했다.
박 대표는 이날 한미약품 본사에서 임종훈 한미사이언스 대표가 자신에 대해 단행한 강등 인사발령이 적법하지 않다며 이같이 밝혔다.
또한 박 대표 측 법무법인인 세종은 보조자료를 통해 “한미사이언스 대표이사(임종훈)가 주주총회 결의를 거치지 않고 상법상 업무집행권이 보장된 대표이사 측 권한을 축소하거나, 직무집행정지 가처분 결정 등에 의하지 않고 직무수행을 제한할 권리는 인정되지 않는다”고 지적했다.
박 대표 측은 한미약품 독자 경영 선언의 목적에 대해 “한미약품 가치를 높이기 위한 것”이라면서 “인사팀, 법무팀 신설 등 조직 개편 등에 대해 임 대표 측에 미리 충분한 설명을 전달했다”고 했다.
법무팀 등에 영입된 임원이 외부 인사라는 주장에 대해서는 “일종의 프레임을 덧씌운 것”이라고 반박했다.
박 대표는 그간 인사팀을 거쳐 지주사 대표의 승인을 받은 뒤에야 인사발령이 진행돼왔다는 임 대표 측 주장과 관련해서는 “선진 경영 체제에서는 해당 발령 절차가 주주를 위한 일이 아니라고 본다”며 “이는 한미약품 이사회 의사결정 권한을 축소하는 일”이라고 강조했다.
이어 박 대표는 송영숙 회장·장녀 임주현 부회장 및 개인 최대 주주 신동국 한양정밀 회장 등 ‘3자 연합’이 한미약품 전문경영인 체제에 대해 “강력히 지지한다”고 덧붙였다.
앞서 지난 29일 그룹 지주사 경영권을 가진 임종윤·종훈 형제는 박 대표를 사장에서 전무로 강등하는 조치를 내렸다.
CWN 조승범 기자
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